2019年以来,五合乡联盟社区帕连围绕“支部到组、自管到户、商量到人”主题,积极完善党组织领导下的村民自治体系建设,探索出“工分制”管理制度,促进农村末梢治理取得新成效,助力乡村旅游获得新发展,推动乡村振兴更可期。
“工分制”激活“细胞”,力促末梢治理
帕连村民小组位于龙江西岸,有119户415人,均为傣族,党支部共有党员9名,自管组有成员9名。2019年,帕连先后成立党支部、村民自管组,加强和创新乡村治理,走乡村善治之路,立足联盟社区村情组情,将党组织建到村民小组(自然村)上,构建起“组组行动、户户参与、人人有责”的农村治理新格局,形成总支连支部、支部连小组、小组连党员、党员连农户的联动机制,使党组织和党员成为农村末梢治理的“领头雁”,把党建工作与农村末梢治理深度融合,积极带领村民小组(自然村)群众开展脱贫攻坚、乡村振兴等工作,管理好各项村庄事务,真正激活村组这一农村末梢治理的“细胞”。
帕连自管组结合实际,明确了7个积分事项和8个扣分事项,将乡风文明、人居环境治理和各类村庄公益活动等内容纳入其中,户工分情况由自管组每月一公示,每季度一汇总,奖惩兑现与村民个人信用记录挂钩。结合《帕连寨环境卫生共同约定》和《帕连“最美庭院”评比办法》,以提升人居环境行动和创建“最美庭院”为载体,自管组实行网格化管理,把整个寨子划分为四个片区,明确自管组成员包片责任,精准施策,将执行结果与“工分制”管理办法挂钩,切实改善村庄环境卫生和家居环境卫生,为壮大村民小组集体经济和发展乡村旅游奠定了坚实基础。
“自从‘工分制’实行后,再也不用担心村组公益活动没有群众参与了。在此次新冠肺炎疫情防控工作中,帕连设置2个卡点,值班值守都由自管组牵头,群众自发参与,由3户值守一天,轮番上阵。”联盟社区挂钩领导张占菊说,“农村末梢治理体系建设在联盟实施后,乡村两级在各项工作落实到组的过程中轻松了很多,现在都是党支部牵头,自管组带领群众干,实现了一人管到多人管的转变。”“工分制”管理制度让帕连村民参与村庄管理的积极性不断提高,有利于公开、公平、公正管好帕连寨内事务,切实激活基层“神经末梢”自我治理自我管理内生动力。
“工分制”鲜活“血液”,助力乡村旅游
帕连党支部和自管组围绕“美食之乡·四季果园”发展思路,积极作为、主动担当,大力发展乡村旅游。为充分发挥村民主人翁作用,帕连村民小组按照“商量—实行—再商量—再实行”的四步群众工作法,采取“两线两会两公开”工作模式,由党支部牵头,研究制定《帕连“工分制”管理办法》,前期自管组巧用“线上线下”多种形式商量,向村民“吹吹风”,线上建立“蚌岗(商量)”微信群,将自管组即将要开展的工作让在外务工的年轻人知晓,争取他们的支持和理解,线下通过火塘会、田埂会、入户走访等方式充分听取群众的意见建议,让自管组的决策得到全面酝酿讨论,进一步完善相关的制度办法,最后通过支委会同意和户长会表决通过后执行,决议和实施结果及时向群众公开。管理办法将每户村民作为一个单位,统一纳入“工分制”管理制度,坚持“多劳者多得”为导向,以对村庄发展的贡献值为衡量标准,引导村民积极参与村庄建设和自我治理。
“帕连外出务工人员较多,寨子里留守的大多是老人,大多经历过生产队时候靠‘工分’吃饭,现在我们将它用于村庄管理,大家都比较好理解和接受。下一步,我们会在实行过程中继续商量继续完善继续推进。”自管组组长杨正学说道。2019年11月以来,依托“美丽村庄”建设和“艺术改变乡村”项目,五合乡投资200余万元实施帕连基础设施建设、村庄艺术氛围营造、环境美化绿化等工程,以“工分制”管理制度为抓手,帕连党支部和自管组带领党员群众开展环境卫生大扫除、违章建筑拆除、集体土地回收等工作,对公共区域进行规范管理,党群一心将帕连打造为远近有名的“艺术村”,傣寨面貌发生了翻天覆地的变化。目前寨子里建起了3个农家乐、2家民宿,超过5000余名市内外游客到帕连“打卡”,乡村旅游蓬勃发展,展现出“农村增美、农业增效、农民增收、傣寨繁荣”的新气象。
“工分制”树活“榜样”,力推乡村振兴
山美水美,还需景美人美,“工分制”管理的量化考核,不仅让农村末梢治理切实可行,而且让村寨变化随处可见。这种变化,让村民看得见、摸得着。“通过‘工分制’管理办法,村里变化太多了,家家户户门前变得干净整洁,邻居们都在房屋周围种上了花草,过去经常有喝酒闹事的现象,现在都没有了”,帕连寨人大代表杨正斌高兴地说道,“现在游客也越来越多,家家户户都在想方设法谋发展、搞产业,我自己也开了一个农家乐,效益非常不错。”
“工分制”管理由帕连党支部牵头实施,通过登记、审核、公示、奖惩等各个环节,使得寨子里大小事务都能通过“工分制”管理制度得到有效处理。党支部对“工分制”管理实行严格管理,自管组负责“工分制”的筹划、各户积分的审核认定以及考核考评各个环节。在“工分制”管理的推行上,农村党员以身作则带好头,切实以一名党员带动一群众,一群人带动全村人。“工分制”管制制度让村民的言行有“镜子”可照,有“榜样”可学。五合乡相关负责人表示,“工分制”管理制度更好地鼓励村民“说事、议事、主事”,奖勤罚懒、激发活力,推动乡风文明建设和产业健康发展,推动农村末梢治理从“为民做主”向“由民做主”转变,从推行的效果来看,村民精神风貌得到改善,社会文明程度不断提高,傣寨焕发生态宜居、和谐文明、繁荣富裕新气象。
如今的帕连寨,建成了文举奇石馆、你们的美术馆、织锦之家、诗意灯光小巷、艺术小巷、爱情坡,从平平无奇的村庄变为七彩艺术之村,寨中院落干净清爽,村民勤劳淳朴,日子蒸蒸日上……[杨晓凤]
编辑:杨永明
责任编辑:黄晓 刘正凡
审稿:郭黎峰
五合乡:“工分制”治出“新样板”
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