 举措多样抓学习。围绕“学习宣传贯彻党的二十大精神”主题，依托“三会一课”、主题党日活动、干部职工大会、党组会、党组理论学习中心组等工作方式，采取党组引领全员学，领导干部带头学，全面系统学，抓好党员、干部集中学习、专题学习研讨、个人自学和考核讲评机制，确保党的二十大精神“声”入人心。 活用载体广宣传。紧密融合人社工作实际，依托“红色劳务输出”招聘会，通过摆摊推岗、直播带岗、网络招聘会等形式，搭建多样化、接地气的宣传模式，宣传党的二十大精神。组建党性强、政策熟、业务精、有温度的社保服务先锋队员，深入基层、深入一线、深入群众，开展“政策惠民行，服务进企业”活动，用朴实无华的言语宣传党的二十大精神，让大家听得懂、能领会、可落实。 贯彻落实促成效。以党的二十大精神为引领，结合人社工作实际，全局谋划、整体推进，找准贯彻落实党的二十大精神的结合点、切入点、着力点，系统谋划人社事业高质量发展的重点任务和关键举措。2023年1至3月，农村劳动力转移成效明显，就业形势得到改善，养老保险稳步提质扩面，人事人才工作有序推进，劳动关系更加和谐。[人社局] 编 辑：杨德芬 责任编辑：黄晓 申美玲 值班编辑：杨然 审核：王韬 |
