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近日，为切实做好招聘考试岗位设置工作，组织、人社部门及时召集招聘主管部门人事干部进行业务培训。 事业单位公开招聘考试，涉及面广，社会关注度高。如何科学设置岗位，事关考生及招聘单位利益。在业务培训中，要求各招聘主管部门要高度重视岗位设置工作，在突出专业技术岗位专业技术特点合理设置专业的同时，尽量做到专业设置宜宽不宜窄，坚决杜绝因人设岗等情况发生。 ［张文寿］ 责任编辑：杨永明 |
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近日，为切实做好招聘考试岗位设置工作，组织、人社部门及时召集招聘主管部门人事干部进行业务培训。 事业单位公开招聘考试，涉及面广，社会关注度高。如何科学设置岗位，事关考生及招聘单位利益。在业务培训中，要求各招聘主管部门要高度重视岗位设置工作，在突出专业技术岗位专业技术特点合理设置专业的同时，尽量做到专业设置宜宽不宜窄，坚决杜绝因人设岗等情况发生。 ［张文寿］ 责任编辑：杨永明 |
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